Certaines conventions collectives permettent aux salariés de bénéficier de « jours enfant malade ». Le nombre de jours attribués et les modalités de rémunération varient selon les conventions collectives et les accords d’entreprise. Il peut également vous être demandé de fournir une attestation confirmant que le salarié n’en bénéficie pas parce que la convention de l’entreprise ou ...
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